Männen som inte kommer hem!

Branschen där männen lider i tystnad.

Byggbranschen befinner sig i en djup kris. Arbetslösheten ökar och tillväxten stannar av. Bakom statistiken döljer sig stress, ångest och psykisk ohälsa. Detta påverkar alla – byggarbetare, chefer, egenföretagare, familjer och samhället i stort.

Skrämmande fakta som kräver uppmärksamhet

• Byggnadsarbetare har 50 % högre risk för självmord än andra män. Källa : Göteborgs universitet: Självmordshandlingar vanligare bland byggjobbare

• Arbetslösheten ökade med 20 % inom byggsektorn under 2023 (Byggföretagen).

• 62 % av byggarbetare har mått psykiskt dåligt senaste året.

Jag vet hur det känns när livet rasar samman!

Utifrån såg mitt liv perfekt ut. Jag drev ett framgångsrikt bolag med flera anställda. Affärerna gick bra, kunderna var nöjda, men det ingen visste var hur jag egentligen mådde på insidan. Varje dag kämpade jag i tystnad med stressen och tröttheten som åt upp mig inifrån. Jag kom hem till min familj på kvällarna, men var ändå aldrig riktigt där. Jag befann mig i min egen bubbla, en plats fylld av oro, press och ensamhet. Innerst inne visste jag att detta inte var hållbart, men jag fortsatte blunda och kämpa vidare.

När finanskrisen 2008 slog till, rasade allt. Byggbranschen tvärstannade och till slut var det ett faktum. Det höll inte längre, fick säga upp personalen och företaget gick i konkurs, i samma andetag tvingades jag till slut sälja allt jag hade jobbat så hårt för att skapa. Huset, bilen, företaget – allt var borta på ett ögonblick. Jag stod kvar där, helt ensam och helt förkrossad.

Paniken och skammen grep tag om mig. Jag kände mig kvävd och fången av mörkret som tog över mitt sinne. Jag orkade inte mer, självmordstankar började smyga sig in; jag ville bara fly från verkligheten och allt ansvar som kändes som en omöjligt att bära.

Men någonstans mitt i den djupaste sorgen och ensamheten förstod jag något livsviktigt – ensamhet är inte styrka. Jag valde att öppna mig, söka hjälp, prata med andra och sakta men började jag vända på livet. De besluten räddade mitt liv. Det finns hopp.

Idag brinner jag för att hjälpa andra män, att våga bryta tystnaden och öppna upp om sina svårigheter. Jag visar dem att det finns en väg framåt, att det finns styrka i att våga vara öppen och ärlig och att ingen ska behöva uppleva det helvete jag gick igenom ensam.

Mitt mål är tydligt: Att ge männen verktyg, mod och stöd så att de aldrig behöver möta livets motgångar helt ensamma igen.

Kostnaden för familjer, företag och samhället

När en människa går sönder påverkas alla runt omkring. Familjer splittras och barn förlorar en förälder. Arbetsplatser förlorar viktiga medarbetare, kompetens och trygghet. Samhället påverkas genom ökade sjukskrivningar och vårdkostnader. Kanske känner du någon som förlorat en kollega, vän, bror eller partner? Sorgen, saknaden och tomheten är verklig, och kostnaden oändlig. Tillsammans måste vi agera innan fler går förlorade.

Ekonomisk kris leder till psykisk ohälsa

Under 2024 gick dessutom 2 032 byggföretag i konkurs – det högsta antalet sedan 1993 Enligt Byggföretagen (2024) Bara i januari 2025 gick ytterligare 198 företag omkull. Storstadslänen, särskilt Stockholm, drabbades hårdast. Den ekonomiska osäkerheten skapar ångest, depression och utbrändhet som ökar år efter år.

Varför ökar psykisk ohälsa i byggbranschen?

• Ekonomisk oro: Rädsla och osäkerhet kring ekonomin leder till stress och ångest.

• Machokultur: Att hålla inne känslor och aldrig visa svaghet förvärrar problemen.

• Prestationsångest: Hög konkurrens och press leder till utmattning och sjukskrivningar.

• Hög arbetsbelastning: Konstant fysisk och psykisk belastning leder till långvarig ohälsa.

Trots allt – styrkan i byggbranschen

Men byggbranschen är också en plats för gemenskap, stolthet och fantastisk kompetens. Männen som arbetar här bygger våra vägar, hem, skolor och sjukhus. Här finns ett starkt lagarbete, en vilja att skapa något bestående. Vi måste skydda detta, och det börjar med att våga prata om det som är svårt.

När någon inte längre finns där

Den psykiska ohälsan kostar inte bara liv. Den splittrar familjer, förstör relationer och lämnar barn utan sina pappor. Kanske har du själv mist en kollega, vän eller familjemedlem på grund av psykisk ohälsa? Smärtan, tomheten och skuldkänslorna är verkliga. Det är dags att bryta tystnaden – innan fler drabbas.

Vad kan vi göra – tillsammans?

Företagen måste:

• Vara tydliga och transparenta kring framtiden.

• Utmana machokulturen och uppmuntra öppna samtal.

• Införa stödprogram för psykisk hälsa.

Du kan:

• Våga prata öppet om dina känslor och problem.

• Lyssna på och stötta kollegor som har det tufft.

• Prioritera din psykiska hälsa lika mycket som din fysiska.

Jag är här för att hjälpa dig

Coach & Föreläsare

Fotograf : Nina Sinkkonen : Klicka på bild för hemsida

Som Mental Coach erbjuder jag föreläsningar, workshops och personlig coaching för att skapa en bättre arbetsmiljö och ge dig och dina kollegor verktyg att hantera stress och psykisk ohälsa.

Låt oss tillsammans förändra byggbranschen – för dig själv, din familj, ditt företag och vårt samhälle.

Om du eller någon du känner har självmordstankar, sök hjälp direkt:

• Mind Självmordslinjen: Ring 90101 eller besök mind.se

• SPES – För anhöriga: Ring 020-18 18 00 eller besök spes.se

• 1177 Vårdguiden: Besök 1177.se

• Boka ett kostnadsfritt möte idag – förändringen börjar med dig.

Varför män inte kommer hem från jobbet!

Tystnaden som kostar liv i byggbranschen. 50 % högre risk för självmord!

Byggbranschen bygger våra hem, vägar och samhällen, men bakom döljer sig en mörk och ofta förbisedd verklighet. Manliga byggarbetare löper 50 % högre risk för självmordsförsök och självmord jämfört med genomsnittet för män i arbetsför ålder. Detta är inte bara statistik – det är liv, familjer och framtider som går förlorade.

Orsaker bakom den ökade risken

Studien från Göteborgs universitet identifierar tre huvudfaktorer som bidrar till denna kris:

• Stress och press: Höga arbetskrav och tidsfrister bidrar till en påfrestande arbetsmiljö.

• Machokultur: En arbetsplatskultur där det anses svagt att prata om känslor eller söka hjälp.

• Fysisk smärta: Arbetsrelaterade skador kan leda till kronisk smärta, vilket i sin tur påverkar den psykiska hälsan.

Byggbranschen är ryggraden i vår infrastruktur, men det finns en allvarlig utmaning: psykisk ohälsa bland byggarbetare.

Forskning från Göteborgs universitet visar att manliga byggarbetare löper 50 % högre risk för självmordsförsök och självmord jämfört med genomsnittet för män i arbetsför ålder. Denna statistik är en tydlig signal om att något måste förändras, och vi måste agera nu. Källa : Göteborgs universitet: Självmordshandlingar vanligare bland byggjobbare

Min personliga resa: Från utbrändhet till förändring

Jag heter John Andreas, och jag har själv levt i den här verkligheten. Som elektriker inom byggbranschen upplevde jag stress, press och en kultur där jag upplevde att det inte var okej att känna stress, press och utmattning. Jag minns känslan efter en lång arbetsdag, där satt jag vid köksbordet, familjen var samlad, de pratade, jag hörde men hörde inte ändå, trött, sliten, svarta ringar under ögonen och mentalt avdomnad. Jag var där men ändå inte. Jag var till och med för trött för att äta. Det var här jag var med om min första utbrändhet, utmattning i början av 2000-talet, på den tiden kallades det för en hittepå sjukdom och att man var arbetsskygg, en latmask.

Ett par år senare hände samma sak igen och några år senare igen.

Varför?

Det var en kombination av att det var för mycket på alla fronter, yrkesliv och familjelivet och att jag vill prestera på alla fronter. Vara bäst i mitt yrke, ta hand om familjen och finnas där för alla som behövde min hjälp. Det jag lärde mig var: ensam är inte stark, jag kan inte göra allt, sätta gränser, vara mer öppen, sträcka ut hand och be om hjälp, men framförallt att lära känna mig själv och vad jag verkligen behöver och för det behövde jag få verktyg, processer, metoder, resurser och att ha experter och andra stöttande människor vid min sida. Jag har många att tacka för att jag lever idag och det är därför jag idag arbetar jag som Mental Coach och Livssyftescoach, Goalsetting Coach, Föreläsare med ett mål att hjälpa andra i byggbranschen att hantera psykisk ohälsa och skapa en bättre arbetsmiljö.

Tystnaden bakom faran

Forskning från Göteborgs universitet, publicerad i BMC Public Health, identifierar flera orsaker till den förhöjda risken:

• Hög arbetsbelastning: Byggarbetare arbetar under konstant tidspress och fysiskt krävande förhållanden.

• Machokultur: En oskriven regel att inte visa svaghet eller prata om psykiska problem.

• Brist på stöd: Många arbetsplatser saknar resurser för att hantera psykisk ohälsa.

  Källa : Göteborgs universitet: Självmordshandlingar vanligare bland byggjobbare

Statistik som talar sitt tydliga språk

• 60 % av de tillfrågade inom byggsektorn upplever psykisk ohälsa relaterad till sitt arbete:
  Läs artikeln på Ramirent här

• Över hälften av byggarbetarna känner sig stressade minst en gång i veckan:
  Läs artikeln på Byggnyheter här

• Självmord är den vanligaste dödsorsaken bland män i byggbranschen i åldrarna 25–54:
  Läs artikeln på Göteborgs universitet här60 % av de tillfrågade inom byggsektorn upplever psykisk ohälsa relaterad till sitt arbete.

Vad kan vi göra?

Företagens ansvar:

1. Utbilda ledare och arbetsgivare: Ge chefer verktyg för att identifiera och hantera psykisk ohälsa.

2. Skapa en öppen kultur: Gör det accepterat att prata om känslor och be om hjälp.

3. Inför stödprogram: Ge tillgång till företagspsykologer, hotline-tjänster och andra resurser.

4. Minska stress: Säkerställ realistiska arbetsbelastningar och tidsplaner.

Individens ansvar:

1. Sök hjälp: Om du känner att stress eller psykisk ohälsa tar över, våga prata med någon.

2. Bryt tystnaden: Stöd varandra på arbetsplatsen och uppmuntra öppna samtal.

3. Prioritera hälsan: Våga säga nej till orimliga krav och prioritera ditt välmående.

Mental Coach : Fotograf Nina Sinkkonen Klicka Bild till fotograf

Vad jag erbjuder som coach

Med min bakgrund inom byggbranschen och mina personliga erfarenheter av psykisk ohälsa erbjuder jag:

• Föreläsningar: Inspirerande och utbildande samtal som belyser psykisk hälsa och konkreta lösningar.

• Workshops: Praktiska sessioner för att stärka team och skapa en inkluderande arbetsmiljö.

• Personlig coaching: Individuell hjälp för att hitta balans och hantera stress.

Uppmaning till handling

Det är dags att vi tillsammans bryter denna nedåtgående spiral och tar ansvar för att förändra byggbranschen. Företagen måste agera nu, och individerna måste våga ta första steget till att söka hjälp.

Om du eller någon du känner har tankar på självmord, tveka inte att söka hjälp:

• Mind Självmordslinjen: Ring 90101 eller besök mind.se

• SPES – För anhöriga: Ring 020-18 18 00 eller besök spes.se

• 1177 Vårdguiden: Besök 1177.se

Har du Kontroll över Ditt Liv? Mål, Inre Kompass och Ledarskap

Att ta kontroll över ditt liv börjar med att sätta mål och hitta din inre kompass. Många människor driver runt utan en klar riktning, men om du vill skapa framgång och mening i ditt liv, måste du veta vad du vill och hur du ska ta dig dit. Genom att fokusera på dina mål, leda dig själv och följa din inre vilja, kan du ta kontroll och skapa en framtid som verkligen är din.

Vad är Mål och Varför är de Viktiga?

Mål är nyckeln till framgång oavsett vad det är du vill uppnå i ditt liv. Utan tydliga mål vet du inte vart du är på väg. Att sätta mål ger dig en plan och en riktning för ditt liv. När du har satt upp dina mål, vet du exakt vad du ska fokusera på och kan undvika att slösa tid på oväsentligheter.

Att ha mål i livet hjälper dig också att prioritera och hålla motivationen uppe, även när utmaningar uppstår. Med konkreta mål blir det tydligare vilka steg du behöver ta för att nå dit du vill. Sätt tydliga, specifika och mätbara mål för att maximera din framgång.

Inre Kompass – Din Vägledning till Framgång

Din inre kompass är den känsla som styr dina beslut och visar dig vad som är rätt för dig. Att följa sin inre kompass innebär att alltid vara trogen sina värderingar och mål. Det handlar om att fatta beslut som stämmer överens med vad du verkligen vill, inte vad andra förväntar sig av dig.

När du lyssnar på din inre kompass, gör du medvetna val som leder dig i rätt riktning. Det är viktigt att regelbundet reflektera över om du lever i linje med din inre kompass, eller om du låter yttre faktorer styra dig.

Ledarskap – Börja med Dig Själv

Ledarskap handlar om att leda sig själv innan du kan leda andra. Det innebär att ta kontroll över dina val, din riktning och din personliga utveckling. När du sätter mål och följer din inre kompass, är du i en position där du kan leda både dig själv och andra med tydlighet och självförtroende.

Ledarskap börjar med att förstå vad du vill och varför det är viktigt för dig. Utan självledarskap kommer du alltid vara beroende av andra för att ta beslut, men en stark ledare skapar sin egen väg.

Riktning – Hitta Din Väg

Utan en klar riktning i livet kan du lätt känna dig vilsen eller frustrerad. Riktning handlar om att veta vart du vill och varför du vill dit. När du har en tydlig riktning, har varje beslut och varje handling en mening. Det hjälper dig att hålla fokus och motiverar dig att fortsätta, även när saker blir tuffa.

Att ha en tydlig riktning är avgörande för att hålla kursen mot dina mål. När du vet vart du är på väg kan du lättare undvika distraktioner och hålla dig på rätt bana.

Inre Vilja och Drivkraft – Din Styrka

Inre vilja är den kraft som driver dig framåt, även när det känns svårt. Din vilja och din passion är vad som gör att du fortsätter kämpa mot dina mål, även när utmaningar dyker upp. Det är viktigt att regelbundet påminna dig själv om varför dina mål är viktiga för dig. Den inre viljan hjälper dig att hålla motivationen vid liv, även när vägen blir krokig.

Sök Hjälp från Rätt Människor

Även om självledarskap är avgörande, finns det ingen anledning att göra allt på egen hand. Att söka hjälp och stöd från människor som har den kunskap och de verktyg du behöver, kan göra hela skillnaden i din resa. Omge dig med mentorer och coacher som har gått vägen före dig och som kan hjälpa dig att se saker ur ett nytt perspektiv.

Att ta hjälp är ett tecken på styrka, inte svaghet. När du tar hjälp av människor med erfarenhet och rätt verktyg, får du en kortare väg till framgång. Det handlar om att omge sig med rätt stöd, så att du kan nå dina mål snabbare och med större tydlighet.

Övning: Sätt Din Livsriktning

För att hjälpa dig att sätta mål och följa din inre kompass, kan du prova denna enkla men effektiva övning:

1. Skriv ner tre konkreta mål som du vill uppnå inom det kommande året. Var specifik – till exempel ”Jag vill starta mitt eget företag” eller ”Jag vill förbättra min hälsa genom att träna tre gånger i veckan”.

2. Reflektera över varför dessa mål är viktiga för dig. Varför vill du uppnå just dessa mål? Hur kommer de att påverka ditt liv positivt?

3. Skriv ner tre konkreta handlingar du kan göra den här veckan för att ta dig närmare målet.

4. Utvärdera din nuvarande riktning. Har dina senaste beslut hjälpt dig framåt, eller har du låtit yttre faktorer styra? Justera om det behövs för att hålla dig på rätt väg.

Slutsats: Ta Kontroll över Ditt Liv

Mental Coach : John Andreas 

Foto : Nina Sinkkonen ( klicka på bild, kom till fotograf )

För att leda dig själv mot framgång, behöver du kombinera tydliga mål, en stark inre kompass och en klar riktning. Din inre vilja och drivkraft kommer att hjälpa dig att nå dina mål, även när vägen blir svår. Genom att ta kontroll över dina beslut och din livsriktning, och söka stöd från rätt människor, kan du skapa ett liv fyllt av mening och framgång.

Är du redo att sätta upp mål och ta kontroll över ditt liv? Kontakta mig för coaching och låt mig hjälpa dig att följa din inre kompass och nå dina mål. Jag använder en unik metod som har hjälpt människor i över 30 år att hitta sitt syfte och leda med tydlighet och kraft. Låt oss tillsammans ta ditt ledarskap till nästa nivå!

En Ny Definition av Mannlighet

John Andreas Foto : Nina Sinkkonen (klicka på bild. Till fotograf) 

En Gentleman Idag

I dagens samhälle har definitionen av vad det innebär att vara en gentleman förändrats dramatiskt. Borta är de dagar då gentlemannaskap enbart handlade om yttre elegans, social status eller materiella framgångar. Idag har begreppet gentlemannaskap en djupare, mer betydelsefull innebörd – det handlar om inre styrka, självinsikt och en autentisk förståelse av vem man är.

Inre Styrka och Självinsikt

Vad innebär det att vara en gentleman i vår tid? Det är inte längre bara en fråga om att uppvisa yttre framgångar eller följa gamla regler. Gentlemannaskap handlar idag om en resa mot inre styrka och en djup förankring i självkännedom.

Tänk dig två män.

Den första mannen har gjort det inre arbetet. Han har konfronterat sina rädslor, mött sina inre demoner och kommit ut starkare på andra sidan. Hans självkännedom är inte beroende av andras godkännande. Istället är hans självsäkerhet förankrad i en djup förståelse av både hans styrkor och brister. Han bär sina erfarenheter som en rustning – inte för att skydda sig, utan för att visa att han har lärt sig och vuxit genom sina utmaningar.

Den andra mannen har däremot inte genomgått samma resa. Han kanske har alla yttre tecken på framgång – pengar, status, materiella ägodelar – men inombords är han osäker. Han söker ständigt bekräftelse från andra och undviker att konfrontera sina rädslor. Hans självsäkerhet är ytlig och kan enkelt raseras när någon utmanar hans självbild.

En gentleman idag är den första mannen. Han har en lugn, genuin självsäkerhet som inte behöver bevisa något för andra. Han förstår att verklig styrka kommer från att våga vara öppen och att modet att erkänna sina brister är en form av inre styrka. Han är inte rädd för att möta sina inre demoner, för han vet att det är i dessa möten som den verkliga tillväxten sker.

Empati – En Nyckel till Genuint Gentlemannaskap

Empati är en av de mest grundläggande egenskaperna hos en modern gentleman. Det handlar om förmågan att sätta sig in i andras känslor och perspektiv, att känna med dem och förstå deras upplevelser. En gentleman använder empati för att bygga starkare relationer och skapa en djupare förståelse för människorna omkring honom.

Empati är mer än bara att lyssna – det är att verkligen höra vad den andra personen säger, både i ord och känslor. En man som utvecklar sin empati är bättre rustad att hantera konflikter, stötta dem i sin närhet och agera med medkänsla i svåra situationer.

Hur utvecklar du din empati?

1. Lyssna aktivt: Var närvarande i samtal och fokusera på vad den andra personen verkligen uttrycker, inte bara på orden.

2. Utvidga din förståelse: Försök att se situationer ur andra människors perspektiv, även om det innebär att utmana dina egna uppfattningar.

3. Öva tålamod: Ge människor tid och utrymme att uttrycka sig själva utan att avbryta eller döma dem.

Integritet – Grundstenen i En Gentlemans Karaktär

Integritet är kanske den mest grundläggande egenskapen hos en gentleman. Det handlar om att vara ärlig och rättfärdig, både mot sig själv och andra. En man med integritet agerar i linje med sina värderingar och principer, oavsett vilka frestelser eller påtryckningar han möter.

En gentleman med integritet är pålitlig – han gör vad han säger och säger vad han menar. Han låter inte yttre omständigheter påverka hans moraliska kompass. Genom att hålla fast vid sina värderingar, även när det är svårt, vinner han respekt och förtroende från andra.

Hur stärker du din integritet?

1. Definiera dina värderingar: Var tydlig med vad du står för och vilka principer som är viktiga för dig.

2. Agera konsekvent: Låt dina handlingar återspegla dina värderingar, även när ingen ser på.

3. Ta ansvar: Erkänn dina misstag och gör rätt när du har fel. Integritet handlar lika mycket om hur du hanterar motgångar som om hur du firar framgångar.

Självmedvetenhet – Vägen till Sann Självinsikt

Självmedvetenhet är förmågan att se sig själv objektivt, att förstå sina egna känslor, tankar och beteenden. Det är grunden för personlig utveckling och tillväxt. En gentleman som är självmedveten kan identifiera sina styrkor och svagheter och arbeta med dem för att bli en bättre version av sig själv.

Självmedvetenhet innebär också att vara medveten om hur du påverkar andra. En självmedveten man är inte bara fokuserad på sin egen utveckling, utan också på hur hans handlingar och ord påverkar människorna omkring honom. Han strävar efter att vara en positiv kraft i andras liv.

Hur utvecklar du din självmedvetenhet?

1. Reflektera regelbundet: Ta dig tid att reflektera över dina handlingar och hur de påverkar andra.

2. Be om feedback: Fråga andra hur de uppfattar dig och var öppen för konstruktiv kritik.

3. Meditera eller skriv dagbok: Dessa metoder kan hjälpa dig att bättre förstå dina inre processer och hur de speglas i ditt yttre beteende.

Inre och Yttre Kommunikation – Två Sidor av Samma Mynt

För att förstå den fulla omfattningen av vad det innebär att vara en gentleman idag, måste vi också utforska konceptet av inre och yttre kommunikation.

Inre kommunikation handlar om den dialog du har med dig själv. Det är hur du förstår och tolkar dina egna tankar, känslor och rädslor. En gentleman är medveten om sin inre kommunikation och använder den för att stärka sin självkännedom. Han är ärlig mot sig själv och använder denna ärlighet för att växa och utvecklas.

Yttre kommunikation är hur du interagerar med världen omkring dig. Det handlar om hur du uttrycker dina tankar, känslor och värderingar till andra. En gentleman vet att hans yttre kommunikation speglar hans inre värld. Genom att vara autentisk och öppen i sin yttre kommunikation, visar han att han är i harmoni med sig själv. Han undviker att skapa en fasad och istället uttrycker han sig med integritet och äkthet.

Jämför dessa två aspekter:

1. Inre kommunikation: "Jag förstår mina rädslor och arbetar med dem för att växa."

2. Yttre kommunikation: "Jag uttrycker mina känslor öppet och ärligt, utan att dölja mig bakom en mask."

En gentleman strävar efter att hålla sin inre och yttre kommunikation i balans. När dessa två sidor är i harmoni, blir han en starkare och mer autentisk version av sig själv.

John Andreas Foto : Nina Sinkkonen (klicka på bild. Till fotograf) 

Balans Mellan Inre och Yttre Kvaliteter

Historiskt sett har gentlemannaskap ofta förknippats med yttre attribut som rikedom, makt och social status. Men i dagens värld är dessa yttre attribut tomma om de inte ackompanjeras av starka inre kvaliteter som empati, integritet och självmedvetenhet.

En sann gentleman strävar efter balans i sitt liv, inte bara mellan sitt sinne, kropp och själ, utan även i sina relationer, arbete och hur han interagerar med världen omkring sig. Han vet att utan denna balans kan han aldrig uppnå verklig lycka eller tillfredsställelse.

Den andra mannen, som saknar denna balans, jagar ständigt efter nästa mål, nästa bekräftelse, utan att någonsin känna sig riktigt nöjd. Han lever sitt liv i en ständig jakt på yttre framgång, men hans inre värld är tom. Han kan ha allt materiellt, men saknar det som verkligen betyder något – inre frid och en djup koppling till sig själv.

Börja Din Resa Mot Inre Styrka

Är du redo att sluta jaga yttre bekräftelse och istället börja din resa mot inre styrka och självinsikt? Det är dags att omdefiniera vad det innebär att vara en gentleman i dagens värld. Läs gärna mer om Autentiskt ledarskap.

Praktiska Övningar för att Bli sitt Bästa Jag!

Hur en Gentleman Arbetar med sig Själv:

Att vara en gentleman i dagens samhälle innebär mycket mer än att bara följa etikettregler eller klä sig väl. Det handlar om en pågående resa av personlig utveckling, där varje dag är en möjlighet att växa och bli en bättre version av sig själv. En gentleman vet att verklig styrka och självförtroende kommer från en djup förståelse av sig själv och ett medvetet arbete för att utveckla sina inre kvaliteter. Här är några praktiska övningar och metoder som en gentleman använder för att arbeta med sig själv och ständigt förbättra sig.

Gentlemen's Coach - Foto Nina Sinkkonen (Klicka på bild till fotograf) 

1. Självreflektion och Meditation

En gentleman tar sig tid att reflektera över sitt liv, sina handlingar och sina tankar. Genom regelbunden självreflektion kan han identifiera sina styrkor och svagheter, och arbeta på de områden där han vill förbättra sig. Meditation är en kraftfull övning som hjälper honom att komma i kontakt med sina innersta tankar och känslor. Det handlar inte bara om att stilla sinnet, utan också om att få insikter i sina egna beteendemönster.

• Daglig meditation: Genom att avsätta 10-15 minuter varje dag för meditation, kan en gentleman rensa sitt sinne och skapa utrymme för klarhet och fokus. Detta hjälper honom att fatta mer medvetna beslut och agera med integritet i alla situationer.

• Journalföring: Efter meditation eller i slutet av dagen, skriver en gentleman ner sina tankar, känslor och reflektioner. Detta ger honom möjlighet att bearbeta sina upplevelser och identifiera områden där han kan växa.

2. Fysisk Träning och Kroppslig Medvetenhet

En gentleman förstår vikten av att ta hand om sin kropp. Regelbunden fysisk träning är inte bara ett sätt att hålla sig i form, utan också ett sätt att bygga disciplin och stärka sin mentala uthållighet. Genom träning lär han sig att övervinna utmaningar och att pressa sina gränser, vilket stärker både kroppen och sinnet.

• Daglig träning: Oavsett om det är löpning, styrketräning, yoga eller någon annan form av fysisk aktivitet, ser en gentleman till att röra på sig dagligen. Träningen hjälper honom att hantera stress, förbättra sin koncentration och öka sitt självförtroende.

• Andningsövningar: För att öka sin kroppsliga medvetenhet och minska stress, utför en gentleman regelbundet andningsövningar. Dessa hjälper honom att vara närvarande i nuet och att hantera svåra situationer med lugn och fokus.

3. Emotionell Intelligens och Empati

Gentlemen's Coach : Foto Nina Sinkkonen 

En gentleman arbetar aktivt med att utveckla sin emotionella intelligens. Han strävar efter att förstå både sina egna och andras känslor, och agerar med empati i sina relationer. Detta innebär att han är lyhörd för andras behov och känslor, och att han kommunicerar på ett sätt som bygger upp snarare än river ner.

• Empatiövningar: En gentleman sätter sig regelbundet i andras skor genom att öva på empati. Han försöker förstå hur andra känner och varför de agerar som de gör. Detta hjälper honom att bygga starka och meningsfulla relationer.

• Självmedkänsla: Lika viktigt som att visa medkänsla för andra, är att visa medkänsla för sig själv. En gentleman tränar på att vara snäll mot sig själv, särskilt i tider av motgång, och att inte döma sig själv för hårt när han gör misstag.

4. Kreativitet och Nyfikenhet: Nycklar till Ständig Utveckling

En gentleman förstår att kreativitet och nyfikenhet är kraftfulla verktyg för personlig utveckling. Dessa egenskaper gör det möjligt för honom att se världen från olika perspektiv, att upptäcka nya möjligheter och att ständigt förnya sig själv.

• Kreativa projekt: En gentleman engagerar sig regelbundet i kreativa aktiviteter, oavsett om det är att skriva, måla, spela ett instrument eller skapa något med sina händer. Genom att utforska sin kreativitet, utvecklar han förmågan att tänka utanför boxen och lösa problem på innovativa sätt.

• Nyfikenhet och lärande: Nyfikenhet driver en gentleman att ständigt söka ny kunskap och att ställa frågor. Han ser varje situation som en möjlighet att lära sig något nytt och att växa. Denna ständiga jakt på kunskap gör honom mer anpassningsbar och bättre rustad för att hantera livets utmaningar.

Fördelarna med att odla kreativitet och nyfikenhet är många. De hjälper inte bara en gentleman att utveckla sitt intellekt, utan också att fördjupa sin förståelse av världen och att bli mer öppen för förändring. Dessa egenskaper gör det möjligt för honom att hitta glädje och mening i vardagen, och att leva ett mer balanserat och tillfredsställande liv.

5. Kontinuerligt Lärande och Intellektuell Utveckling

En gentleman slutar aldrig lära sig. Han strävar efter att ständigt utveckla sitt intellekt och bredda sin kunskap. Genom att vara nyfiken och öppen för nya idéer, kan han fortsätta växa och anpassa sig i en föränderlig värld.

• Läsning och studier: En gentleman läser regelbundet böcker inom olika ämnen för att utöka sin förståelse av världen och sig själv. Han deltar också i kurser eller workshops för att fördjupa sina kunskaper och färdigheter.

• Mentorskap och coaching: För att accelerera sin utveckling, söker en gentleman aktivt mentorskap från erfarna individer eller deltar i coachingprogram. Detta ger honom värdefull vägledning och nya perspektiv på sitt liv och sin karriär.

6. Att Värna om Tid och Relationer

En gentleman förstår att tid är en av de mest värdefulla resurserna han har. Han är noga med hur han spenderar sin tid och vilka människor han väljer att omge sig med. Genom att prioritera kvalitativa relationer och vara medveten om sin tid, kan han leva ett mer meningsfullt och balanserat liv.

• Tidsplanering: Genom att planera sin tid noggrant, säkerställer en gentleman att han får tid för både arbete, personliga intressen och relationer. Han är selektiv med sina sociala engagemang och väljer att spendera tid med människor som inspirerar och utmanar honom.

• Gränssättning: För att skydda sin tid och sitt välmående, sätter en gentleman tydliga gränser. Han säger nej till sådant som inte stämmer överens med hans värderingar eller som inte bidrar till hans personliga tillväxt.

Att Ta Steget till Självförbättring

Goalsetting Coach : Foto Nina Sinkkonen (klicka på bilden till fotograf)

Att vara en gentleman handlar om mycket mer än yttre elegans – det är en livslång resa av inre utveckling och självinsikt. Genom att använda dessa praktiska övningar kan du börja din egen resa mot att bli den bästa versionen av dig själv. Det handlar om att varje dag ta små steg mot större självförståelse, bättre relationer och ett mer balanserat liv.

Är du redo att börja arbeta med dig själv och ta steget mot att bli en modern gentleman?

Boka möte:

Från Offerkofta till Gentleman och Ledare:

Vägen till ett Autentiskt Liv

Att bära "offerkoftan" kan kännas bekvämt och skyddande – en mjuk och varm kofta som ger oss ursäkter, varför vi inte mår bra, inte når våra mål, och varför vi inte tar ansvar. Jag var en gnällspik, en JA-sägare, och i slutändan kände jag mig som ett mentalt och fysiskt vrak. Familjen och mina relationer skavde, men inte var det mitt fel – trodde jag. Som ledare, eller om du strävar efter att bli en gentleman i ditt liv och ledare, är det avgörande att bryta denna offermentalitet.

Mental Coach John Andreas 

Foto Nina Sinkkonen - Klicka på bild till fotograf 

Offerkoftan och Gnällspiken tar över: En gentleman tar ansvar

Under en period av 17 år bar jag ofta offerkoftan som en andra hud. Två utbrändheter, skilsmässa, spruckna relationer och en känsla av att vara "levande död" blev resultatet. Allt som gick fel skyllde jag på samhället, barndomen och min omgivning. Stress, press och ständigt nya projekt gjorde mig frånvarande, inte bara från mitt arbete men också från mitt liv.

En sann gentleman och ledare tar ansvar för sina handlingar. Genom att erkänna var vi står, kan vi börja förändringen. Jag insåg att gnällspiken inom mig inte skulle leda mig framåt – och för att växa som ledare och gentleman, behövde jag konfrontera den, och verkligen ta tag i problemet.

Hjärnspöken och Negativa Tankar: Vägen till Hopplöshet och Depression för en ledare

När offerkoftan blir en del av ens identitet, börjar hjärnspöken och negativa tankar krypa fram som ett mörker i sinnet. Dessa hjärnspöken är de destruktiva rösterna som säger:

• "Du är inte bra nog."

• "Du kommer aldrig lyckas."

• "Det är för sent för dig."

• “Du är för gammal.”

Dessa tankar påverkar inte bara ditt personliga liv, utan även ditt ledarskap. En gentleman som vill vara en stark ledare behöver stå emot dessa tankar och istället fokusera på lösningar och ansvarstagande. När du övervinner negativa tankar och lär dig att omfamna ditt inre lugn, blir du en mer kraftfull ledare och gentleman – kapabel att guida dig själv och andra genom utmaningar.

Den här fasen kan ofta leda till depression. Känslorna av meningslöshet, att vara överväldigad och förlorad, kan förlama en. Men en gentleman och ledare lär sig hantera dessa hjärnspöken, och genom medvetet arbete kan du skapa en ny, mer positiv verklighet.

Energivampyrer: De som stjäl din kraft som ledare och gentleman

När du bär offerkoftan är du också mer sårbar för en särskild sorts människor – energivampyrerna. Dessa individer dränerar din energi, antingen medvetet eller omedvetet, genom att projicera sina rädslor, åsikter och negativa känslor på dig. Som ledare och gentleman är det avgörande att du lär dig identifiera dessa människor och sätta gränser för att skydda din energi och ditt fokus.

Hur energivampyrer tar din energi:

• Skuldbeläggande: De får dig att känna skuld för att du inte lever upp till deras förväntningar. För en gentleman och ledare är det viktigt att kunna stå emot detta, då det är omöjligt att leda effektivt om du ständigt känner dig ansvarig för andras förväntningar.

• Härskartekniker: De använder subtila eller öppna härskartekniker för att trycka ner dig. En sann gentleman låter inte sig påverkas av sådana tekniker och fokuserar istället på att bygga upp sitt eget självförtroende.

• Projicera rädslor: Energivampyrer projicerar sina egna rädslor och osäkerheter på dig. De kanske säger att "det där kan du aldrig klara" när det egentligen är deras egna begränsningar de beskriver. Som en ledare och gentleman är din uppgift att stå emot dessa rädslor och skapa ditt eget mod.

När du har människor omkring dig som ständigt dränerar dig på energi, blir det svårt att fokusera på ditt ledarskap och ditt välmående. En gentleman och ledare behöver förstå vikten av att sätta gränser mot dessa energitjuvar.

Hur jag skapade förändringen: Att släppa Offerkoftan och Gnällspiken – En väg för ledare och gentlemän

Den största förändringen kom när jag pekade fingret på mig själv och tog fullt ansvar för alla mina resultat – känslomässiga, ekonomiska, mentala, fysiska och relationsmässiga. En ledare och gentleman söker alltid efter möjligheter att växa och utvecklas, oavsett omständigheterna.

Byggstenarna för förändring

• Lärande: Jag tog reda på vilka kunskaper jag behövde och vilka verktyg och processer som kunde hjälpa mig att växa som både ledare och gentleman.

• Rätt människor: Jag omringade mig med personer som inspirerade mig och lärde mig av andra ledare och gentlemän som kunde hjälpa mig på min resa.

• Gränssättning: Jag satte tydliga gränser mot energivampyrer och började prioritera mitt eget välmående och min egen energi – vilket varje ledare och gentleman måste göra för att leda effektivt.

Sedan gjorde jag det viktigaste av allt: jag brände offerkoftan och slog gnällspiken rätt in i väggen, energivampyrerna rätt ner i kistan. Genom att ta små steg framåt började jag skapa det liv jag alltid drömt om – ett liv som en harmonisk & sann ledare & gentleman.

7 Tips för att Stärka Ditt Ledarskap och Din Resa mot att Bli en Gentleman

För att växa som ledare och gentleman är det viktigt att ha tydliga principer och strategier. Här är sju tips som hjälper dig på vägen:

1. 🔶 Ta ansvar för dina handlingar

En gentleman och ledare tar fullt ansvar för sina beslut och resultat. Oavsett om det gäller personliga relationer eller affärsbeslut, är ansvarstagande grundläggande.

2. 🔶 Lär dig sätta gränser

Att sätta gränser mot energivampyrer är avgörande. En ledare måste kunna skydda sin tid och energi för att kunna leda effektivt.

3. 🔶 Utveckla självinsikt

Förstå dina styrkor och svagheter. Självinsikt hjälper dig som gentleman att ta kloka beslut och agera med visdom.

4. 🔶 Var närvarande i nuet

Att vara en gentleman och ledare innebär att vara fullt närvarande i varje situation. När du är här och nu kan du bättre möta livets utmaningar och ta klokare beslut.

5. 🔶 Öva tacksamhet

En gentleman visar tacksamhet, både i sitt privatliv och som ledare. Det skapar ett positivt klimat och stärker dina relationer.

6. 🔶 Våga ta hjälp

En stark ledare och gentleman är inte rädd för att söka stöd från mentorer eller coacher. Det är ett tecken på intelligens och insikt att veta när du behöver vägledning.

7. 🔶 Prioritera din hälsa

Som en gentleman och ledare måste du ta hand om din fysiska och mentala hälsa. En frisk kropp och ett klart sinne är nyckeln till långsiktigt framgångsrikt ledarskap.

Från Gnällspik till Gentleman och Ledare

Mental Coach John Andreas 

Idag lever jag som en gentleman och ledare. Jag möter varje dag med styrka, ansvar och tacksamhet. Jag har bytt ut gnället mot handling och offerkoftan mot ett liv i autenticitet. Om jag kunde göra det, så kan du också. Som en ledare och gentleman har du makten att skapa förändring – både i ditt liv och i andras. Börja med att ta ansvar – för dig själv, för dina val och för din framtid.

Jag hjälper idag andra ledare och gentlemän att göra samma resa. Genom att guida dem att övervinna sina hinder och växa både som individer och i sitt ledarskap, får de verktygen för att leva ett autentiskt liv, fri från offermentalitet och gnäll. Du kan också nå din fulla potential som ledare och gentleman, och skapa meningsfulla resultat i alla aspekter av ditt liv.

Släpp taget om offerkoftan och hämta din inre gentleman och ledare. Din resa börjar här och nu! 🚀

Skicka offerkoftan rätt in i brasan, gnällspiken rätt in i regeln, och energivampyrerna rätt ner i kistan.
Och börja HAMMRA PÅ & SPIKA IGEN KISTAN! 💥

Är du redo att släppa offerkoftan, övervinna dina hjärnspöken och sätta gränser mot energivampyrer?

Som en ledare och gentleman är det dags att ta kontroll över ditt liv och skapa den förändring du längtar efter.

Vill du ha hjälp på din resa?

Boka en session med mig idag och låt oss tillsammans hämta fram din inre gentleman och ledare! 🔗 Kontakta mig här

7 Anledningar till Varför Du Misslyckas med Ditt Ledarskap

Hur de 7 Anledningarna Saboterar Ditt Liv

Autentiskt ledarskap är en nyckel till framgång och lycka, men varför misslyckas så många med att nå sina mål? Trots goda intentioner kan flera dolda fallgropar leda till att du fastnar i negativa mönster och saboterar ditt eget liv. Här är de vanligaste anledningarna till att människor inte lyckas med sitt ledarskap – och hur de påverkar dig.

Autentiskt Ledarskap : Foto : Nina Sinkkonen Hemsida klick på bild

Fast i ett Arbete Du Vantrivs Med – Vad Håller Dig Kvar?

Många människor spenderar årtionden i jobb som inte ger dem någon glädje eller mening. De kanske ursäktar sig med säkerheten av en stabil inkomst eller rädslan för förändring, men i själva verket är det bristen på självinsikt och mod som håller dem fast. Detta leder till frustration, känslor av otillräcklighet och en känsla av att livet passerar utan att de uppfyller sitt verkliga syfte.

Tre praktiska tips för att bryta fri från ett arbete du hatar:

1. Identifiera dina passioner: Ta reda på vad som verkligen driver dig och hitta sätt att införliva detta i ditt arbete eller hitta ett nytt arbete som matchar dina värderingar.

2. Skapa en exit-plan: Gör en konkret plan för hur du kan lämna din nuvarande situation, oavsett om det innebär att utbilda dig vidare, spara pengar eller bygga ett nätverk.

3. Ta små steg varje dag: Du behöver inte förändra ditt liv över en natt. Ta små, men konsekventa steg mot ditt mål.

Spruckna Relationer och Bristande Kommunikation – Så Vänder Du Trenden

Relationer är en spegel av hur vi leder oss själva. När människor inte är autentiska, undviker ansvar eller inte kommunicerar effektivt, kan relationer börja spricka. Bristande kommunikation – både internt med sig själv och externt med andra – kan skapa missförstånd och misstro, vilket leder till konflikter och distans i relationerna.

Tre praktiska tips för att förbättra dina relationer:

1. Utveckla aktivt lyssnande: Fokusera på att verkligen förstå vad andra säger innan du svarar. Detta bygger förtroende och skapar en starkare koppling.

2. Var ärlig med dina känslor: Undvik att dölja dina sanna känslor. Öppenhet och ärlighet skapar en djupare förståelse och närmare relationer.

3. Arbeta med din egen självinsikt: Förstå dina egna behov och hur de påverkar dina relationer. Ju bättre du förstår dig själv, desto bättre kan du kommunicera med andra.

Olika Typer av Missbruk – Flyktvägar som Förstör Ditt Liv

När människor inte lyckas hantera sina känslor eller bearbeta sina inre demoner, vänder de sig ofta till destruktiva beteenden som alkohol, droger, spel eller överkonsumtion av mat och sociala medier. Dessa missbruk är sätt att fly från verkligheten, men de förstör långsamt både hälsan och relationerna.

Tre praktiska tips för att övervinna missbruk:

1. Sök professionell hjälp: Om du kämpar med ett missbruk, tveka inte att söka hjälp från en terapeut eller stödgrupp.

2. Identifiera dina triggers: Förstå vad som utlöser ditt missbruk och arbeta aktivt med att undvika dessa situationer eller hantera dem på ett hälsosamt sätt.

3. Byt ut destruktiva beteenden mot positiva vanor: Fokusera på att utveckla nya, hälsosamma vanor som ersätter de destruktiva.

Impulsiva och Reaktiva Beteenden – Kontrollera Ditt Liv Istället för att Reagera på Det

Många människor misslyckas med att kontrollera sina impulser och reagerar istället för att agera medvetet. Detta kan leda till impulsiva beslut som skadar både personliga och professionella relationer. Att ständigt reagera på omgivningen utan att först reflektera leder ofta till att man fastnar i negativa mönster som är svåra att bryta.

Tre praktiska tips för att bli mer medveten och mindre reaktiv:

1. Pausa innan du agerar: Innan du svarar eller agerar på en impuls, ta ett djupt andetag och reflektera över konsekvenserna av ditt agerande.

2. Utveckla en meditationspraktik: Meditation kan hjälpa dig att bli mer medveten om dina tankar och känslor, vilket ger dig bättre kontroll över dina handlingar.

3. Skapa strukturerade rutiner: Ramar och rutiner kan hjälpa till att minska impulsiva beslut genom att ge ditt liv mer förutsägbarhet och stabilitet.

Misslyckande med Ekonomiska Mål – Så Bygger Du Din Välfärd

Ekonomisk framgång kräver disciplin, planering och tålamod. Människor som inte har en klar vision eller strategi för sin ekonomi hamnar ofta i skuld eller missar möjligheter att bygga långsiktig välfärd. Impulsiva utgifter, brist på ekonomisk utbildning och rädslan för att ta kalkylerade risker bidrar till detta.

Tre praktiska tips för att uppnå ekonomiska mål:

1. Skapa en budget och håll dig till den: Genom att ha en tydlig plan för dina inkomster och utgifter kan du bättre styra din ekonomiska framtid.

2. Spara och investera tidigt: Börja spara och investera så tidigt som möjligt för att dra nytta av ränta-på-ränta-effekten.

3. Utbilda dig ekonomiskt: Läs böcker eller ta kurser om ekonomi för att förstå hur du kan göra bättre finansiella beslut.

Ångest, Depression och Stress – Så Hanterar Du Mentala Utmaningar

När man inte leder sitt liv autentiskt, lever i oenlighet med sina värderingar eller ständigt jagar andras godkännande, kan det leda till allvarliga psykiska hälsoproblem. Ångest, depression och kronisk stress är ofta resultatet av att man inte tar ansvar för sitt liv och sina beslut, vilket i sin tur förvärrar känslan av att vara fast i en ond cirkel.

Tre praktiska tips för att hantera ångest och stress:

1. Sök professionell hjälp: Om du upplever allvarliga psykiska hälsoproblem, tveka inte att söka hjälp från en terapeut, psykolog eller coach.

2. Utveckla en daglig stresshanteringsrutin: Tekniker som meditation, träning och djupandning kan hjälpa dig att minska stressnivåerna.

3. Lev i linje med dina värderingar: När du lever ett liv som är troget dina värderingar, minskar det inre konflikter och därmed också stress och ångest.

Peka Finger på Dig Själv – Ansvarstagande som Nyckeln till Framgång

Att peka finger på sig själv är en av de mest kraftfulla principerna i autentiskt ledarskap. Det innebär att ta fullt ansvar för alla aspekter av ditt liv – både framgångar och misslyckanden. Istället för att skylla på yttre omständigheter eller andra människor, erkänner du din egen roll i alla resultat. Detta ansvarstagande är grunden för personlig tillväxt och förmågan att övervinna hinder.

Tre praktiska tips för att ta ansvar:

1. Reflektera dagligen: Ta dig tid varje dag för att reflektera över dina handlingar och beslut. Fråga dig själv vad du kunde ha gjort annorlunda.

2. Erkänn dina misstag: När något går fel, identifiera din egen del i det och lär dig av erfarenheten istället för att skylla på andra.

3. Agera proaktivt: Istället för att reagera på omständigheter, ta initiativet och skapa de resultat du vill se i ditt liv.

Se Möjligheter i Alla Utmaningar – Förvandla Hinder till Framgång

En av de största styrkorna hos en autentisk ledare är förmågan att se möjligheter i alla situationer, även i motgångar. Istället för att fastna i problem eller svårigheter, fokusera på att identifiera potentiella lösningar och tillfällen för tillväxt. Denna inställning inte bara driver din egen utveckling framåt, utan inspirerar också andra att göra detsamma.

Tre praktiska tips för att se möjligheter:

1. Omformulera problem: Istället för att se problem som hinder, betrakta dem som möjligheter att lära och växa.

2. Sök efter lösningar: Var lösningsorienterad – fokusera på vad som kan göras istället för vad som inte kan göras.

3. Omge dig med positiva människor: Umgås med personer som ser möjligheter och hjälper dig att tänka konstruktivt.

Intern och Extern Kommunikation – Nyckeln till Att Förverkliga Dina Mål

Kommunikation är avgörande för att förverkliga dina mål, både på ett personligt och professionellt plan. Din interna kommunikation – hur du talar till och om dig själv – formar din självbild och påverkar dina handlingar. Extern kommunikation – hur du interagerar med andra – påverkar hur du uppfattas och hur du påverkar din omgivning. Att behärska båda dessa typer av kommunikation är avgörande för autentiskt ledarskap.

Tre praktiska tips för att förbättra din kommunikation:

1. Var medveten om ditt självprat: Var uppmärksam på hur du talar till dig själv. Byt ut negativa tankar mot positiva affirmationer.

2. Lyssna aktivt: I din externa kommunikation, öva på att verkligen lyssna på andra innan du svarar. Detta stärker dina relationer och bygger förtroende.

3. Var tydlig och ärlig: När du kommunicerar med andra, var tydlig med dina intentioner och var ärlig i dina ord. Autentisk kommunikation skapar djupare och mer meningsfulla relationer.

Vikten av Att Sätta Gränser – Skydda Din Energi och Dina Relationer

Att sätta gränser är en viktig del av självledarskap och att skydda både din mentala och emotionella energi. Gränser hjälper dig att bevara din integritet och säkerställa att du inte blir överväldigad av andras krav. De hjälper också till att definiera vilka beteenden som är acceptabla i dina relationer, vilket skapar respekt och förståelse.

Tre praktiska tips för att sätta gränser:

1. Definiera dina gränser: Var tydlig med vad som är acceptabelt för dig och kommunicera detta till andra.

2. Säg nej när det behövs: Lär dig att säga nej utan skuld när något inte överensstämmer med dina värderingar eller resurser.

3. Respektera andras gränser: För att dina egna gränser ska respekteras, se till att du också respekterar andras.

Sök Kunskap och Verktyg – Nyckeln till Kontinuerlig Utveckling

Att vara en framgångsrik ledare innebär att ständigt söka ny kunskap och verktyg som kan hjälpa dig att utvecklas och uppnå dina mål. Detta inkluderar både intellektuell kunskap och praktiska verktyg som kan tillämpas i din vardag. En verklig ledare är aldrig färdiglärd – han strävar alltid efter att förbättra sig själv och sina förmågor.

Tre praktiska tips för att söka kunskap och verktyg:

1. Läs regelbundet: Sätt av tid varje dag för att läsa böcker, artiklar eller studier inom ditt område av intresse.

2. Gå kurser eller workshops: Investera i din personliga och professionella utveckling genom att delta i utbildningar som ger dig nya verktyg och insikter.

3. Använd dina kunskaper praktiskt: Det räcker inte med att bara samla kunskap – se till att du också omsätter den i praktiken för att nå verkliga resultat.

Enkelhet – Hitta Balans i En Komplex Värld

I en värld fylld av komplexitet och överflöd av information är enkelhet en dygd. Att förenkla ditt liv och dina prioriteringar hjälper dig att fokusera på det som verkligen är viktigt. Enkelhet skapar utrymme för klarhet och ger dig kraften att agera med större precision och effektivitet.

Tre praktiska tips för att uppnå enkelhet:

1. Prioritera dina mål: Identifiera vad som är viktigast för dig och fokusera din energi på dessa mål.

2. Eliminera onödig komplexitet: Skala bort onödiga distraktioner och aktiviteter som inte bidrar till ditt övergripande syfte.

3. Automatisera eller delegera: Där det är möjligt, automatisera eller delegera uppgifter för att frigöra tid och energi för det som verkligen betyder något.

Autentiskt Ledarskap : Foto : Nina Sinkkonen Hemsida klick på bild

Summering: Hur Autentiskt Ledarskap och Gentlemannaskap Går Hand i Hand

Autentiskt ledarskap och gentlemannaskap delar samma kärnvärden – integritet, ansvarstagande och en ständig strävan efter självförbättring. En gentleman idag är inte bara en man med yttre elegans, utan en man som tar ansvar för sitt liv, ser möjligheter i alla situationer, kommunicerar med ärlighet och tydlighet, sätter gränser för att skydda sin energi och ständigt söker nya sätt att växa och utvecklas.

Genom att integrera dessa principer i ditt liv kan du inte bara bli en framgångsrik ledare, utan också leva med äkta integritet och mening.

Är du redo att ta ditt ledarskap till nästa nivå?

Om du är redo att sluta undvika ansvar, börja se möjligheter och leda dig själv med autentisk kraft, då är det dags att agera. Boka ditt kostnadsfria möte idag. Din resa börjar nu.

Övervinn de 7 vanligaste hindren för Inre Ledarskap

Foto: Nina Sinkkonen

Skrivet av John Andreas

Förord:

Att leda sig själv är en av de mest kraftfulla förmågorna vi kan utveckla, men det är också en av de mest utmanande. Många av oss möter liknande hinder som kan göra att vi känner oss förlorade eller oförmögna att fatta beslut som är i linje med våra sanna värderingar. Här kommer vi gå igenom de sju vanligaste problemen och utforska hur du kan övervinna dem – med eller utan hjälp av en coach.

1. Självtvivel

Självtvivel är ett av de största hindren för inre ledarskap. När vi ifrågasätter vår egen förmåga att fatta rätt beslut, kan det leda till passivitet eller till att vi följer andras åsikter istället för vår egen inre kompass.

Tips:

Skriv en lista över dina framgångar:

Påminn dig själv om tidigare situationer där du fattade bra beslut. Detta stärker din tro på din egen förmåga.

Visualisering:

Föreställ dig själv i en framtida situation där du framgångsrikt navigerar utmaningar. Detta kan hjälpa dig att bygga upp ditt självförtroende.

Fördel med en coach:

En coach kan hjälpa dig att utmana självtvivel och stärka ditt självförtroende genom specifika övningar och reflektioner. Genom att identifiera dina unika styrkor och förmågor kan en coach hjälpa dig att fatta beslut med större säkerhet.

2. Stress och Överväldigande Känslor

Stress är en naturlig del av livet, men när den tar över kan den skymma vår inre kompass och leda oss bort från våra sanna värderingar.

Tips:

Andningsövningar:

Praktisera djupandning för att lugna ditt nervsystem. Fokusera på långsamma, djupa andetag i några minuter varje gång du känner dig överväldigad.

Mindful pauser:

Ta korta pauser under dagen där du medvetet fokuserar på nuet. Det kan vara så enkelt som att stänga ögonen i en minut och fokusera på dina andetag.

Yogalärare, Mindful instruktör eller en coach Fördel: Någon av dessa tre kan hjälpa dig att utveckla effektiva strategier för att hantera stress och återfå kontrollen över dina känslor. Genom att arbeta med en coach kan du lära dig tekniker för att snabbt återvända till ett tillstånd av lugn och klarhet.

3. Brister i Självkännedom

Att inte vara i kontakt med sig själv kan leda till att vi fattar beslut som inte är i linje med våra sanna önskningar och värderingar.

Tips:

Självreflektion:

Dedikera tid varje vecka till att reflektera över dina mål, värderingar och vad som verkligen betyder något för dig.

Personlighetsutveckling:

Läs böcker eller delta i kurser som hjälper dig att förstå dig själv bättre. Ju mer du känner dig själv, desto starkare blir ditt inre ledarskap.

Här kan även en coach fungera som en spegel och hjälpa dig att se dina blinda fläckar. Genom strukturerade samtal och verktyg kan en coach hjälpa dig att utveckla en djupare självkännedom och att leva i enlighet med dina värderingar.

4. Rädsla för Förändring

Förändring kan vara skrämmande, särskilt när vi är osäkra på vad framtiden har att erbjuda. Men att undvika förändring kan leda till stagnation.

Tips:

Små steg: Istället för att försöka göra stora förändringar på en gång, bryt ned dem i mindre, hanterbara steg.

Acceptera osäkerhet: Lär dig att acceptera att osäkerhet är en naturlig del av livet. Öva på att känna dig bekväm med det som upplevs som obekvämt..

Coaching Fördel: En coach kan hjälpa dig att hantera rädslan för förändring genom att erbjuda stöd och vägledning. Tillsammans kan ni skapa en plan som gör förändringen mer hanterbar och mindre skrämmande.

5. Negativa Tankemönster

Negativa tankar kan snabbt sabotera vårt självledarskap och vår förmåga att följa vår inre kompass.

Tips:

Kognitiv omstrukturering: Identifiera negativa tankar och utmana dem aktivt. Fråga dig själv om dessa tankar verkligen är sanna eller om det finns en mer konstruktiv tanke att fokusera på.

Omge dig med positiv energi: Se till att omge dig med människor som lyfter dig och undvik dem som drar ned dig.

Genom att arbeta med en coach kan du få stöd att omstrukturera dina tankemönster och hjälpa dig att etablera nya, mer positiva vanor. Genom regelbunden coaching kan du gradvis förändra ditt sätt att tänka och förbättra ditt självledarskap.

6. Beroendeproblematik

Beroende, vare sig det handlar om substansbruk, teknik, destruktiva vanor, eller vara fast i negativa tankemönster kan kraftigt hindra personlig utveckling och inre ledarskap.

Tips:

Identifiera vad som triggar dig: Försök att identifiera situationer eller känslor som triggar ditt beroende. Att vara medveten om dessa kan hjälpa dig att undvika eller hantera dem bättre.

Sök stöd: Vänd dig till en stödgrupp eller terapeut, coach som kan ge dig det nödvändiga stödet för att övervinna beroendet.

Coaching Fördel: En coach kan erbjuda stöd i att identifiera och bryta destruktiva vanor genom att arbeta med dina utlösare och skapa hållbara förändringsstrategier. Att arbeta med en coach som har erfarenhet av beroendeproblematik kan vara avgörande för att återfå kontrollen över ditt liv.

7. Saknad av Syfte

Att känna att man saknar ett syfte kan vara förödande för både motivation och inre ledarskap. När vi inte vet vad vi strävar efter kan vi lätt känna oss vilse.

Tips:

Syftesövning: Reflektera över vad som verkligen ger dig mening och glädje i livet. Skriv ned dina tankar och försök identifiera ett övergripande syfte som du vill arbeta mot.

Skapa syftesdrivna mål: När du har identifierat ditt syfte, sätt konkreta mål som hjälper dig att förverkliga det. Dessa mål blir din vägledning i vardagen.

Att arbeta med coach eller en livssyfte coach kan hjälpa dig att utforska och formulera ditt syfte, och arbeta med dig för att integrera det i ditt liv. Genom livssyfte coaching kan du utveckla en tydligare bild av vad du vill uppnå och hur du kan leda dig själv mot det.

Dessa texter ger en djupare förståelse för hur man kan övervinna de vanligaste hindren för inre ledarskap och finna sitt syfte, samtidigt som de betonar fördelarna med att arbeta med en coach för att uppnå sina mål.

FASTNAT I LIVET.

Foto: Nina Sinkkonen

Coaching Kan Frigöra Dig Från Att Känna Dig Fast i Livet!

Livet är en ständig resa, och ibland kan det kännas som att vi fastnar i en känslomässig labyrint, där vi fastnat i samma mönster. Känslan av att vara fast i livet kan vara överväldigande och utmanande, men här är den goda nyheten: Det finns en väg ut, det gäller att vara öppen och att vara lyhörd. Det finns många olika vägar att gå, något som hjälpt många är kraften av coaching. Idag ska vi utforska hur coaching kan vara nyckeln till att bryta sig loss och uppleva verkliga genombrott i livet.

Identifiera Blockeringar och Utmaningar

Det första steget för att ta sig loss från att vara fast i livet är att identifiera vad det är som hindrar en, vilka blockeringar och utmaningar som står i vägen. Ibland kan dessa hinder vara inre självpålagda, begränsande övertygelser som hindrar oss från att tro på vår potential. Andra gånger kan det vara externa yttre omständigheter som vi inte har kontroll över. Oavsett orsak, kan coaching ge oss insiktsfulla perspektiv och verktyg för att klargöra vad som begränsar oss och hitta nya vägar framåt.

Utforska Dina Mål och Drömmar

När vi fastnar i vardagen kan våra mål och drömmar hamna i skymundan. Coaching hjälper oss att återupptäcka och utforska våra inre visioner. Genom att ställa frågor och reflektera tillsammans med en coach, kan vi tydligare definiera vad vi verkligen önskar uppnå och skapa en karta och en kompass för att nå dit. Coaching ger oss verktygen att formulera realistiska och inspirerande mål som är i linje med våra värderingar och önskningar.

Skapa Handlingsplaner och Ta Stegen Mot Framgång

En av de mest kraftfulla aspekterna av coaching är att det ger oss möjligheten att omsätta våra mål och drömmar till konkreta handlingsplaner. Att ha en coach vid din sida fungerar som en ständig källa till stöd och ansvarighet. Genom att sätta upp delmål och stegvisa åtgärder kan dui ta små, men stadiga, steg mot framgång. Coachen fungerar som en förtroendeingivande guide som hjälper dig att hantera hinder och ger oss styrkan att hålla oss på rätt kurs.

Övervinna Rädsla och Självpåtagna Begränsningar

Rädslor och självpåtagna begränsningar kan vara de främsta skälen till att vi fastnar i livet. Coaching ger verktyg för att möta dessa rädslor och utmana våra inre begränsningar. Genom att omvandla negativa tankemönster till positiva och konstruktiva tankar, kan vi befria oss själva från det mentala fängelset som hindrar oss från att ta stegen mot våra drömmar.

Släpp Loss Ditt Sanna Potential med Coaching

Sammanfattningsvis kan coaching vara nyckeln till att frigöra dig från att känna dig fast i livet. Genom att identifiera blockeringar, utforska dina mål och drömmar, skapa handlingsplaner och övervinna rädsla, kan coaching ge dig kraften att släppa loss ditt sanna potential. En coach blir din trogna följeslagare på resan mot framgång och personlig utveckling.

Så känner dig fast i livet, sätt igång med coaching.. Livet är för kort för att fastna i gamla mönster. Upplev ett genombrott och skapa ditt liv på dina villkor. Boka ett möte redan idag!

Din inre kompass

Skrivet / Av John Andreas Gentlemen’s Coach

FINN DIN INRE KOMPASS

Vi alla har en inre kompass och det är den mest förfinade och värdefullaste verktyg Du & Jag har.

Men varför tycker jag det är så viktigt att vara medveten om sin inre kompass?

Den hjälper mig att göra svåra beslut, såsom ifall jag står inför ett moralisk dilemma eller ifall jag håller på att bli duperad av någons charm, eller ett lukrativt erbjudande som inte är efter mina grund värderingar, eller ett grupptryck, det kan vara precis vad som helst som inte känns rätt för mig. Men jag kan säga en sak, att hitta tillbaka sin inre kompass och att lita på den är det bästa jag någonsin gjort. För den vägleder mig till att vara mitt bästa jag varje dag.

Var och vart finns den inre kompassen?

Vi alla föds med en inre kompass. När vi var barn så var förmodligen du & jag i kontakt med vem vi verkligen var.

Men en sak vet jag och jag samtalar alltid om mina egna erfarenheter. Jag vet hur det var för mig och när jag var hade jag en inneboende känsla vad som var viktigt för mig och vad som kändes rätt och riktigt. Som barn agerade jag från min inre sanning och var öppen och litade på mina känslor. För mina känslor talade till mig oavsett ifall jag tyckte om en situation eller ej; oavsett var jag befann mig någonstans; oavsett om jag eller andra var ärliga eller inte.

Kan du minnas att du som barn ifrågasatte mycket?

Ifall du svarade JA!

Varför tror du det?

För mig var det att jag upplevde krav från omvärlden, krav på hur jag skulle föra mig och vara, ibland till och med hur jag skulle drömma, vad jag skulle sysselsätta mig med och för mig verkade det inte alltid så vettigt.

Det var här som jag sakta började sätta locket på min inre kompass och till slut var den så väl försluten att jag knapp kände kompassen inom mig. Det är det som händer de flesta av oss, att vi tappar kontakten med vår innersta kärna, detta för att anpassa oss i de sociala spelreglerna, för att vi ska kunna fungera i samhället och att följa “spelreglerna” för att bli accepterade och duktiga medborgare. Så istället för att leva från vårt autentiska jag, vår inre kompass så börjar de flesta av oss söka bekräftelse utifrån, i allt från, prestationer, bekräftelse materiella objekt och i olika kickar, vilket förstärker vårt ego och vi vill ha mer och mer. Vi blir aldrig riktigt nöjda eftersom den känslan varar inte så länge efter vi fått det vi vill ha. Så börjar många av oss se efter nästa mål, kick vad det nu än är vi vill ha mer av.

Jag måste säga att jag var en sådan person tidigare som ville uppnå det ena efter det andra, sökte den där goa känslan över att ha lyckats och det vill jag fortfarande, men känslan inom mig är annorlunda nu. Skillnaden är att jag har en inre trygghet, lycka och glädje som gör att när jag uppnår något som jag föresatt mig att göra, ger det mig energikick så att jag sprudlar än mer. Skulle det händelsevis vara så att jag inte uppnår målet då är jag lika glad inombords och jag har förståelsen och kan släppa att det inte gick som planerat.

Är detta bra kan vi ställa oss frågan?

För mig kan jag verkligen säga JA på den frågan. För tidigare hade jag en ordentlig “vinnarskalle” och kunde gräma mig, var irriterad över motgångar, förluster i flera dagar. Vilket jag på den tiden tyckte var “bra” för det betydde ju att jag verkligen vill vinna och lyckas och att jag kunde använda mig av den energin till nästa tillfälle.

Tänk om vi kan få lika bra resultat kanske rentav bättre genom att vara glada?

Det kan vi och vi kan ha roligare under resans gång. För varje sekund vi är griniga, arga, bittra över det vi inte uppnått har vi inte lycka, glädje eller harmoni. Tro mig när jag säger detta; Jag går alltid ALL IN i det jag gör; lyckas jag med mitt åtagande får jag ett extra rus; får jag inte det skrattar jag åt det och matar på tills nästa tillfälle ges.

Av min erfarenhet lever de flesta av oss genom vårt ego eller efter vad andra tycker hur de ska leva. Äkta och genuin lycka kommer inifrån dig själv och när du lever efter din inre kompass, ditt äkta jag.

Jag är nästa 100% säker på att du känner till någon framgångsrik och känd människa som begått självmord. Oavsett hur framgångsrik hen varit så var det något som fattades. De var inte kontakt med sin inre kompass, sitt autentiska jag, sin själ, sin gud inom sig, du kan kalla det vad du vill, det är det där som får dig att sprudla av frihet, glädje, kärlek. Det där som ingen ta ifrån dig oavsett vad de än säger eller gör. Det där är du i din renaste form.

Din inre kompass vägleder dig till ditt livssyfte.

Men det är viktigt att vara medveten av att det finns saker som motverkar att du ska leva från din inre kompass. Så ser du dig omkring kommer du upptäcka personer, organisationer, företag, myndigheter och institutioner som talar om hur vi ska vara och helst hur vi ska leva våra, vad du ska göra, va du ska tro på, vilka du ska umgås med, vad du ska känna och inte känna etc listan kan göras ännu längre. Så var medveten om detta.

Så oavsett vad du vill åstadkomma i livet, vare sig det är stora eller små saker, offentliga eller privata, om det inte är i linje med vem du i grunden är och efter ditt livssyfte, så kommer det inte ge dig harmoni och äkta lycka.

Ifall du upplever en känsla av otillfredsställelse i något i ditt liv, så försöker din inre kompass tala om det för dig att här är något som inte är i linje med vem du är och hur du vill leva och innerst inne vet du vad det är som skulle ge dig glädje, meningsfullhet och lycka.

Ifall du känner dig träffad av det som skrivits och verkligen vill ta vara på ditt unika liv och ta bort de föreställningar som hindrar dig från att uppnå din fulla potential och vad du verkligen har kommit hit för att göra och börja leva ditt liv så som du vill.

Boka in ett kostnadsfritt möte.

Tack för att du tog dig tid att läsa.

John Andreas Gentlemen’s Coach Livssyfte Coach Peppare